山东金钟科技集团
依托党员纪实公示系统 切实提升发展党员质量
山东金钟科技集团党委把发展党员作为推动全面从严治党向基层延伸的基础性工作，依托灯塔发展党员纪实公示系统，严格规范发展党员的5个环节、25个步骤，使得线上线下同步进行，有效地提升了发展党员质量。在实际工作中，集团党委采取集中培训、集中录入、集中审核、个别辅导的办法强化纪实系统地使用，使系统录入成为重新审核的过程。目前，金钟集团10个党支部共采集录入36名入党申请人信息，18名入党积极分子信息，8名发展对象信息，实现了发展党员工作全程公开、全程审查、全程纪实。
一、集中培训信息管理员，全面掌握系统功能
5月中旬，按照市国资委党委统一部署，集团党委迅速行动，对所有支部书记和信息管理员分批进行系统使用专项培训，从信息采集方法、信息录入操作、党员发展流程、错误排查改正等方面进行详细解读，对照国资委印发的《发展党员工作指导流程》相关工作要求，明确具体操作流程和方法步骤，确保支部党务工作人员严格把握、准确操作，会议要求各党支部信息管理员按时做好发展党员信息采集工作。
二、集中进行材料审核，规范党员发展程序
针对纪实系统环节多、节点要求细、时间逻辑性强等实际情况，6月份，政工部门集中力量对各党支部入党积极分子、发展对象材料进行统一审核。在审核过程中，通过审核材料的规范性严把程序关，仔细审核会议记录，查看推荐票，审核公示报告。通过审核材料的内容严把政治关，对申请入党人员的入党动机、理想信念、思想品质有一个全面的考察，防止把不具备党员条件的人吸引到党内，确保发展的党员政治合格、程序规范。
三、集中进行信息录入，保证整体质量进度
7月份，为确保按质按量完成发展党员纪实系统信息录入工作，政工部门组织各党支部信息管理员集中进行信息录入，在录入过程中注重审查入党积极分子和发展对象“两推荐一公示”原始记录，按照“准确、完整、规范”原则，逐项查阅、认真核对后录入，当场复核，出现问题集中解答，使得各基层党务工作人员业务能力有了进一步提升，提高了效率，节约了时间。集中录入完成后，政工部门按照发展党员环节进程，及时督促各党支部将发展党员情况线上纪实，保证在规定的期限内录完。
四、建立动态管理机制，扎实推动发展党员工作
发展党员工作是一项长期性工作，不可能一蹴而就，入党申请人、入党积极分子、发展对象、预备党员也是动态变化的，集团党委建立定期动态分析机制，在每月的支部书记例会上调度各党支部发展党员情况，对岗位变动的及时调整培养联系支部、对已经离职的进行转接，对不适合培养或失去联系的进行清理，保证发展党员纪实系统信息准确有效，为扎实推进发展党员工作提供数据分析和支撑，有效防止线上线下“两张皮”。发展党员工作是党的建设中一项经常性重要工作，是党的建设新的伟大工程的—项基础工程，是党员队伍建设的重要组成部分。金钟集团党委坚持党章规定的党员标准，依托党员纪实系统从源头把关，切实提升党员队伍素质，保证了党员队伍的生机活力。
（文章来源 山东金钟集团党委）
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